In diverse gemeenten ben ik betrokken geweest bij organisatieontwikkeling en veranderopgaven. Voor de gemeente Lochem heb ik een organisatievisie geschreven en ben ik langere tijd aan de directie toegevoegd om de ontwikkeling van de organisatie te begeleiden. Nadruk lag hierbij op een andere manier van (samen)werken. Ook voor andere gemeenten heb ik ontwikkeltrajecten begeleid. Soms als begeleider van een enkel team, soms als adviseur voor het management/bestuur. In al deze opdrachten is het voor mij een voorwaarde dat de gewenste ontwikkeling aansluit bij mijn eigen manier van werken. Alleen zo kan ik geloofwaardig en effectief beweging teweeg brengen.